据不完全统计，今年以来至少有45家期货公司营业部获批开业。其中，券商系期货公司表现抢眼，共新设了25家营业部，所占比重达到了55%；而券商系期货公司数量仅占期货公司总数的三分之一左右。

　　券商系期货公司全国布局

　　数据显示，今年以来长城伟业期货、广发期货新设营业部数量最多。其中，长城伟业开设了包括大连、惠州和贵阳等地在内的7家营业部；广发期货有6家营业部获准开业。齐鲁证券旗下的鲁证期货则新设了包括沈、济南等地在内的4家营业部。此外，券商系期货公司今年新设营业部的还有中证期货、长江期货、广永期货和海通期货等。

　　近期券商系期货公司新设营业部步伐明显加快。在前述25家新设的券商系期货公司营业部中，3月28日之前近三个月内新成立的营业部仅有8家，而自3月28日以来不到两个月的时间内，就有17家营业部获准开业。

　　期货业权威人士告诉记者，由于受监管部门审批时间的限制，券商系期货公司大部分新营业部可能到今年下半年才开业，到时将掀起另一波新设营业部的高潮。

　　德邦期货相关人士告诉记者，该公司正积极在北京、沈阳、上海、福州、厦门、杭州和武汉等地申办营业部，力争在年内全部开业。随着该公司其他重点城市营业部的申办，营业网点分布将逐步得到优化。中信建投期货日前打出的招聘广告显示，该公司拟在南昌、长春、大连和武汉等10个地区设立营业部，而目前该公司仅有北京和上海两家营业部。

　　对于券商系期货公司热衷开设营业部的原因，有期货公司负责人表示，受证券市场牛市的影响，近两年证券公司的营业部赚得盆满钵满，有证券公司背景的期货公司更懂得营业部的渠道价值，另外，由于期货界人才奇缺，早设营业部就可抢先将期货人才招聘到旗下，以为将来开展股指期货业务打好基础。

　　“圈地”面临两大难题

　　“设立营业部时，最令公司头痛的是人才问题。”一期货公司负责人坦言。据中国期货业协会统计，截至今年3月，现有的7731名期货从业人员中，具有博士学位的仅40人，占0.5%；硕士学位(含双学士)的617人，仅占7.98%。

　　据了解，许多期货营业部都面临着招人难的问题，尤其是营业部经理一职人才紧缺。有的期货公司向营业部提出短期内实现盈利的要求，把业务能力作为主要考核指标；而有的期货公司把在业内具有良好职业道德和操守以及风险控制经验作为营业部经理人选的条件。但是，符合上述标准的人才并不多。

　　记者从广发期货和长城伟业期货了解到，两家公司之所以能迅速开设多家营业部，主要是两公司前期已经储备了大量的管理人才。

　　除人才储备外，另一个引起期货公司重视的是风险控制问题。“如果营业部管理不善，不但分享不到市场发展的好处，反而多一个网点也多了一个风险点。”市场人士表示。

　　据了解，有些期货公司已意识到营业部管理的重要性，并尝试让公司副总经理级别人员兼管营业部。“副总可以利用公司的资源和品牌去经营和管理营业部，这样比起营业部自己招人、培训、开发客户，要相对容易些。但是，当营业部团队建立起来并开始盈利后，期货公司对分管但不属于营业部的高管人员的激励机制也要跟上，否则好的模式也难以在其他营业部成功复制。”有期货公司负责人如是表示。